امیر سرتیپ خلبان «عزیز نصیرزاده» از سوی مسعود پزشکیان عنوان گزینه پیشنهادی برای تصدی وزارت دفاع و پشتیبانی از نیروهای مسلح به مجلس شورای اسلامی معرفی شده است که در زیر مهمترین محور برنامه پیشنهادی وی آمده است.
اهداف، راهبردها و جهت گیری های کلان
تأمین پایدار منابع در قالب پشتیبانی فعال در ارتقای قدرت دفاعی از طریق نقش آفرینی مؤثر در قابلیت سازی راهبردی که مستلزم برقراری سازوکارهای هوشمندانه ای برای توسعه، تأمین، تخصیص و مراقبت از منابع در وزارت دفاع، به عنوان معاون پشتیبانی فرماندهی معظم کل قوا برای کسب قابلیتهای دفاعی است. متنوع سازی منابع و توسعه منابع فراتر از اعتبارات دفاعی باید در نظام برنامه ریزی ودجا نهادینه شود.
وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح در دوره پیش رو باید از یکسو بستر مناسب ایجاد قابلیت برای پاسخگویی به تهدیدات متنوع، پیچیده و مبتنی بر فناوریهای جدید و شگفت انگیز با تلاش برای دستیابی به قدرت علمی – فناورانه (حرکت بر لبه دانش) در راستای توجه به تحقیق، توسعه، نوسازی، روزآمدسازی فناوریهای دانش بنیان به عنوان اولویت مأموریتی را فراهم آورد و از سوی دیگر با تکیه بر الگوهای نوین همکاری و فرصتهای کمتر استفاده شده در ظرفیتهای ملی به ویژه شرکتهای دانش بنیان و ظرفیتهای دانشگاهی بر محدودیت منابع غلبه کند.
- تمرکز بر تحقق سیاستهای کلی نظام و اجرای برنامه پنج ساله هفتم مصوب نیروهای مسلح و وزارت دفاع؛
- ارتقا جهشی تولید و تأمین فناوریها و تجهیزات پیشرفته و در لبه فناوریهای روز، به ویژه تجهیزات و سامانههای بومی هوشمند مورد نیاز نیروهای مسلح؛
- اکتساب فناوریهای بدیع و نوظهور در راستای نوآوری جهشی در سامانههای دفاعی
- پایش مستمر تحولات فناورانه دفاعی در جهان و دستیابی به فناوریها و محصولاتی که موجب غافلگیری دشمن شوند، با تأکید بر فناوریهای نوین؛
- تأمین الزامات و ملزومات حفظ و ارتقا برتری نظامی جمهوری اسلامی ایران در برابر قدرتها و تهدیدات منطقهای، نیابتی و تروریستی و نیاز کاهش حضور و نفوذ آمریکا، رژیم صهیونیستی و نظام سلطه در منطقه؛
- پیشتاز و الهام بخش در اکتساب فناوریهای پیشرفته و اقتدار آفرین با مشارکت مردم؛
- تحول صنعتی و دستیابی به صنعت پیشرو و دانش بنیان در محصولات پیشرفته و تعقیب فناوریهای روز دنیا؛
- شناسایی و جلب مشارکتهای حداکثری ظرفیتهای صنعتی و تحقیقاتی نیروهای مسلح در قالب طرحها و پروژههای مشترک دفاعی در داخل نیروهای مسلح؛
- اجرای نظام نوآوری دفاعی و توسعه جهشی شبکه نخبگان و همکاران ملی و مردمی همکار با بخش دفاع، به ویژه شرکتهای دانش بنیان در تحقق و تولید و ارائه خدمات و پرهیز از تصدی گری غیرضرور؛
- مراقبت از حفظ و توسعه قابلیتهای شبکه همکاران؛
- دومنظوره سازی ظرفیتهای تحقیقاتی، تولیدی و خدماتی کشور و دفاع برای سرریز دانش و فناوریها و پشتیبانی متقابل در مواقع لازم در قالب زنجیره ارزش؛
- ارتقا بهرهوری در سازمانهای صنعتی و خدماتی وزارت دفاع (افزایش کیفیت، کاهش قیمت تمام شده و کاهش زمان تحویل) با اصلاح مدیریت، کیفیت سرمایه انسانی، چابک سازی ساختارها، بهبود نظامات و روشها و استانداردسازی؛
- پشتیبانی پایدار و مؤثر و دفاع از جبهه مقاومت و جبهه ضد استکبار در عرصههای سیاسی، اقتصادی و فرهنگی به صورت آشکار و پنهان به خصوص در مجامع بین المللی و منطقهای؛
- توسعه جهشی دیپلماسی و حقوق بین الملل دفاعی، دفاع مشروع از جمهوری اسلامی ایران؛
- ارتقا پدافند غیرعامل، ایمنی و امنیت کارکنان، اسناد، دانش و فناوری و اماکن وزارت دفاع در سطح اطمینان بخش؛
- تأمین نظرات و ملاحظات نیروهای مسلح در برنامهها و مصوبات مجامع، کمیسیونها و هیأت دولت؛
- شفافیت کامل، انضباط بخشی دقیق، عدم تعارض با بخش خصوصی و انطباق کامل با سیاستهای کلی کشور در فعالیتهای اقتصادی.