ملاک جذب در سپاه کیفیت است

همایش عضویابی با حضور جمعی از مسئولان، مدیران و گزینش‌گران نمایندگی ولی‌فقیه در سپاه پاسداران انقلاب اسلامی برگزار شد.
به گزارش خبرنگار صبح صادق سرهنگ پاسدار «مسعود گلکار» در این همایش ضمن بیان بایدها و نبایدهای جذب افراد در سپاه، به الزامات و ویژگی‌های شخصی، خانوادگی، تحصیلی، اعتقادی و سیاسی اشاره کرد و اظهار داشت: «بنا به فرموده رهبر معظم انقلاب که «بگردید بهترین‌ها را پیدا کنید»، در موضوع عضویابی اولویت و اصل اول را باید بر کیفیت شخص از تمامی ابعاد قرار دهیم و نه تعداد جذب بیشتر، بنابراین می‌توان گفت اصل مهم برای عضویابی در نهاد مقدس سپاه، تمرکز بر کیفیت است، نه کمیت.»
وی در ادامه افزود: «در سیستم عضویابی، متصدیان امر در رده‌ها به صورت مداوم و به صورت گزارش‌های ماهانه در حال جمع‌آوری دقیق‌ترین آمارها هستند و ما نیز روند کار را همواره رصد خواهیم کرد.»
در ادامه سردار سرتیپ دوم پاسدار «حسن نقی‌زاده» با طرح این موضوع که اولین مطالبه مسئولان سپاه در عضویابی و گزینش افراد داوطلب برای جذب، سرعت عملکرد برای رسیدگی به وضعیت داوطلبان است، تصریح کرد: «خواسته مسئولان سپاه این است که فرایند بررسی کامل پرونده و وضعیت افراد حداکثر شش ماه به طول بینجامد و نه بیشتر.»
وی در ادامه اظهار داشت: «طی سال‌های گذشته روند جذب سیر نزولی داشت؛ اما در سال اخیر این روند سیر صعودی پیدا کرده و به لطف خداوند مجموعه روحانیون و پاسداران جذب‌شده در این بخش روز به روز بیشتر شده است. به طوری که در سال گذشته بالاتر از حد مجاز سهمیه، موفق به جذب نیروهای انقلابی در این بخش بوده‌ایم.»
«حجت‌الاسلام حسین طیبی‌فر» جانشین نماینده ولی‌فقیه در سپاه سخنران اصلی این نشست بود. وی با بیان اینکه از ابتدای پیروزی انقلاب اسلامی در ایران، سپاه پاسداران همواره مدافع کشور و ملت در عرصه‌های سخت، نیمه‌سخت و نرم بوده است، گفت: «کار شما در بحث جذب و وارد کردن نیرو و عبور دادن آنها از این گردنه و وارد کردن آنان به بدنه سپاه، کار بسیار سخت و بسیار با اهمیتی است.»
وی در ادامه افزود: «بکوشید با تمام توان و با ویژگی‌هایی که خودتان متخصص آن هستید، افراد مستعد و متعهد را جذب کنید و همچون سال گذشته با رشد و افزایش آمار در این بخش مواجه باشیم.»
در بخش پایانی همایش هم «حجت‌الاسلام علیزاده» مسئول دفتر نمایندگی ولی‌فقیه در سپاه محمد‌رسول‌الله(ص) تهران بزرگ ضمن تشکر از تمامی افراد پرتلاش در بخش جذب و گزینش در سپاه تهران گفت: «سال گذشته تعداد قابل‌توجهی جذب داشته‌ایم و این یعنی بیش از یک میلیون نفر متقاضی جذب در سپاه تهران بودند.»